Hodnoty talentu
Pripisujeme dôležitosť učeniu, precvičovaniu a inováciám.Naše kľúčové hodnoty platia pre každého v spoločnosti a veríme, že uspejeme, ak budeme mať rovnaké ambície.
Kvalifikácia:s jasnou mysľou, pracovitosť, veľký potenciál.
Princípy výberu: či už na odborné alebo na manažérske pozície, talenty vyberáme podľa zásady, že kandidát je v podstate kvalifikovaný na súčasnú prácu a má veľký potenciál a adaptabilitu.Náš pokročilý program „Fast Fostering“ plne odhalí jeho/jej potenciál a povzbudí ho/ju k dosiahnutiu väčšieho pokroku.
Školenie a pestovanie
Veríme, že zamestnanci by mali rásť spolu so spoločnosťou, preto povzbudzujeme každého, aby sa učil a rástol počas práce.Sebavyzývanie a sebaprekračovanie sú najuznávanejšími duchmi v Changsu.
Jasné kariérne cesty
Aby sme dosiahli obojstranne výhodný rozvoj spoločnosti aj zamestnancov, vykonávame kariérny manažment zamestnancov a povzbudzujeme ich, aby neustále skúmali svoje schopnosti a kariérne cesty.V Changsu zohráva úlohu aj program Core Position Procession a Program výmeny práce pre kľúčových zamestnancov.Zamestnanci si teda vyberajú svoju kariéru podľa svojich záujmov a zameriavajú sa viac na svoju vlastnú špecializáciu alebo manažment, ako je uvedené nižšie.
Vybudujte organizáciu zameranú na vzdelávanie
Zaviazali sme sa vybudovať organizáciu zameranú na vzdelávanie, aby sme podporili ducha tímovej práce v pracovnej sile tým, že im ponúkneme možnosť neustáleho školenia a vzdelávania, aby sme stimulovali potenciál každého a jeho vôľu spolupracovať, prispievať a dosahovať prelomy seba, ako aj tímu.
Viacnásobné a komplexné školiace programy
Našim zamestnancom poskytujeme široké možnosti vzdelávania, vrátane orientácie, školení odborných zručností, školení manažérskych zručností, rozšírených školení tímovej práce, programov EMBA, EDA pre špecializovaných zamestnancov a pokročilých správcov a technických seminárov a vyšetrovaní.
Poradcovia a „Program nosenia“
V prvý deň príchodu nového zamestnanca do firmy mu HR oddelenie pridelí poradcu, ktorý mu pomôže čo najskôr zapadnúť do nového prostredia a zlepšiť jeho odborné zručnosti a viesť ho k lepšiemu plánovaniu kariéry.
Motivácie
Priťahujeme a udržiavame ľudí prostredníctvom konkurenčného odmeňovania a mechanizmu aktívnej kompenzácie, ktorý spája plat človeka s jeho výkonom a príspevkom, znižuje príjmy jednotlivcov a bráni rovnostárstvu.Medzitým vylučujeme osobné faktory a určujeme kompenzáciu človeka hodnotením jeho výkonu pomocou objektívnych kvantifikovaných štandardov.
Okrem všetkých výhod vyplývajúcich z národného práva nám viac záleží na osobných pocitoch a potrebách každého zamestnanca, aby sa cítil ako doma.Naše ďalšie výhody sú: jedáleň pre zamestnancov, eskortné autobusy, narodeninové oslavy, darčeky k narodeninám, sobášny bonus, nosný bonus, peniaze na útechu na pohreby, patentový bonus, fondy činnosti sekcií, hazardné hry na mesiac, koncoročná večera atď. Obľúbené sú rôzne zariadenia a aktivity, ako napríklad knižnica, čitáreň a kaviareň, telocvičňa, relaxačná zóna, deň kultúry a zdravia, športové stretnutia atď.
Zamestnanecká jedáleň
Knižnica
Fitness centrum
Fitness centrum
Silvester
Lobby
Pripoj sa k nám
Informácie o práci
Sledujte prosím harmonogram a novinky Campus Recruitment a uistite sa, že máte k dispozícii svoj e-mail a telefón.
Veľtrh práce
① Tešíme sa na osobnú komunikáciu s vami a srdečne vítame každého, kto má záujem.Bude zahŕňať podrobný úvod.
② Pre tých, ktorí zmeškali veľtrh práce, navštívte našu webovú stránku www.chang-su.com.cn, kde nájdete viac informácií a žiadosť o zamestnanie.
③ Navrhneme vám najvhodnejšiu pozíciu podľa vášho záujmu a vášho zázemia.Finálna verzia a kópia.
Rozhovor
Po veľtrhu práce uskutočníme pohovor.Na stretnutie si so sebou vezmite súvisiace materiály: oficiálny prepis (zapečatený školou), certifikát (alebo prepis) na úrovni angličtiny), certifikát na úrovni počítača a akékoľvek ďalšie materiály preukazujúce váš výkon v škole (originál a kópiu z toho).
Dohoda
V prípade prijatia vás budeme informovať, aby ste podpísali pracovnú zmluvu.Ak sa rozhodnete ponuku prijať, poskytnite nám originál a kópiu oficiálneho prepisu.
Pracovná pozícia: Elektrotechnický asistent
Pracovná pozícia: Referentka zahraničného obchodu
Pracovná pozícia: Špecialista na prieskum trhu
Pracovná pozícia: Pomocný strojný inžinier
Pracovná pozícia: obchodný zástupca (expat)